Benefits for staff of Hamberton Hospital

مزایای کارکنان بیمارستان هامبرتون

Benefits for staff of Hamberton Hospital

 

Our attractive benefits package is one of the ways we acknowledge the contribution they all make in the provision of high <strong>quality</strong> patient care. 
مجموعه مزایای جذاب ما یکی از راه هایی است که از مشارکت همه آنها در مراقبت از بیماران با <strong>کیفیت</strong> بالا قدردانی می کنیم.

Our package is extensive and <strong>varied</strong>.
مزایای ما گسترده و <strong>متنوع</strong> است.

 

As a Hamberton employee you’ll enjoy both National Health Service (NHS) and locally developed schemes, <strong>providing</strong> you with a range of benefits. 
به عنوان کارمند همبرتون، از خدمات بهداشت ملی NHS و طرح‌های توسعه‌یافته محلی لذت خواهید برد که طیف وسیعی از مزایا را برای شما <strong>فراهم می‌کند</strong>.

These include:
این موارد شامل:

Financial Benefits. 
مزایای مالی

A. opportunity to contribute to the NHS Pension Scheme – highly regarded by the independent pensions and <strong>insurance</strong> sector. 
فرصتی برای مشارکت در طرح بازنشستگی NHS - بسیار مورد توجه بخش بازنشستگی مستقل و <strong>بیمه</strong> است

B. Injury Benefits Scheme. 
طرح مزایای آسیب دیدگی

C. excellent occupational sick pay and maternity leave and pay entitlements. 
حقوق عالی برای بیمار شدن حین انجام وظیفه و مرخصی زایمان با حقوق

D. loans to assist with the purchase of housing for employees in the health <strong>service. 
</strong>وام برای کمک به خرید مسکن برای کارکنان بخش خدمات <strong>پزشکی</strong>

 

Work-Life Balance. 
تعادل زندگی و کار

Here at Hamberton we are <strong>committed</strong> to helping all employees balance their work and home life commitments. 
در هامبرتون، ما <strong>متعهد</strong> هستیم که به همه کارکنان کمک کنیم تا تعهدات کاری و زندگی خانگی خود را متعادل کنند.

We believe by helping people make this balance we are able to recruit, retain and motivate the most valuable <strong>asset</strong> of the NHS – our employees. 
ما معتقدیم که با کمک به مردم در ایجاد این تعادل، می‌توانیم با ارزش‌ترین <strong>دارایی</strong> NHS - کارمندانمان - را جذب کرده و حفظ کنیم و به آنها انگیزه دهیم.

We are committed to making this balance work for all employees <strong>equally</strong>, not just parents.
ما متعهد هستیم که این تعادل را برای همه کارمندان و نه فقط کارمندانی که پدر یا مادر شده اند، <strong>به طور یکسان </strong>انجام دهیم.

 

Over 50% of our staff work part-time in a range of <strong>flexible</strong> working options, which include:
بیش از 50 درصد از کارکنان ما به صورت پاره وقت در طیف وسیعی مشاغل با گزینه های <strong>انعطاف پذیر</strong> زمان کار، مشغول هستند که عبارتند از:

1- job sharing. 
به اشتراک گذاری شغل

2- term-time-only working. 
کار فقط برای یک مدت زمان خاص

3- part-time working. 
کار پاره وقت

4- individually-tailored working patterns. 
الگوهای کاری به صورت جداگانه

We also <strong>support</strong> employees further through our caring and special leave arrangements.
ما همچنین از طریق تایید مرخصی های استعلاجی و ویژه از کارمندان <strong>حمایت</strong> می کنیم.

 

Health. 
سلامتی

A. our own occupational health department, providing a totally confidential service open to all staff during normal working hours. 
بخش خدمات پزشکی حرفه ای خود ما، خدمات کاملاً محرمانه ای را ارائه می دهد که در طول ساعات کاری عادی برای استفاده همه کارکنان باز است

B. a round-the-clock free and <strong>confidential</strong> counselling service. 
خدمات مشاوره رایگان و <strong>محرمانه</strong> شبانه روزی

C. policies supporting phased returns to work after long illnesses or injuries.
سیاست های حمایت از بازگشت مرحله ای به کار پس از بیماری ها یا صدمات طولانی

 

Other Benefits. 
سایر مزایا

On-site <strong>facilities</strong> include: 
<strong>امکانات</strong> موجود در محل شامل:

1- excellent food provided in our restaurant
غذای عالی که در رستوران ما ارائه می شود

2- ample parking. 
پارکینگ وسیع

3- retail outlets. 
مراکز خرده فروشی

 

NHS Discounts. 
تخفیف NHS

All NHS employees can access the NHS Discounts scheme. 
همه کارکنان NHS می توانند به طرح تخفیف NHS دسترسی داشته باشند.

This allows members of staff free access to a number of <strong>discounted</strong> products and services. 
این به کارکنان اجازه می دهد تا به تعدادی از محصولات و خدمات دارای <strong>تخفیف</strong> دسترسی آزاد داشته باشند.

For example, discounts are available at many high street shops and elsewhere, including savings on toys, <strong>utility</strong> bills, days out, and much more.
برای مثال، تخفیف‌هایی در بسیاری از مغازه‌های داخل خیابان یا جاهای دیگر مثلا برای خرید اسباب‌بازی‌ها، <strong>صورت‌حساب‌های</strong> آب و برق، رفتن به گردش و بسیاری موارد دیگر وجود دارد.

 

Red Guava. 
رد گواوا

This is a further discount <strong>benefit</strong>, which is available to employees of Hamberton. 
این یک <strong>مزیت</strong> دیگر برای تخفیف بیشتر است که در اختیار کارکنان هامبرتون قرار می گیرد.

Red Guava provides discounts on <strong>holidays</strong>, for example, and can save you money in many other ways too.
به عنوان مثال، رد گواوا در <strong>تعطیلات</strong>، تخفیف هایی ارائه می دهد و می تواند به شیوه های دیگری نیز در هزینه شما صرفه جویی کند.


Questions & answers

Questions 15-21

Complete the sentences below.

Choose ONE WORD ONLY from the text for each answer.

Write your answers in boxes 15-21 on your answer sheet.

 

  1. The hospital provides benefits to show its recognition of the…………………………………………….. of staff to its work.
  2. Financial benefits include pay for staff who are…………………………………or on maternity leave.

17……………………………….are available for staff who wish to buy a home.

  1. Helping staff with their work-life balance is not restricted to……………………………….
  2. The hospital has……………………………………that are designed to help staff return to work after a long absence.
  3. The facilities on hospital premises include a large area for……………………………….
  4. The cost of………………………………is reduced by using the Red Guava scheme.

نظرات کاربران

هنوز نظری درج نشده است!